取り組み 2022年12月28日

名古屋市「ワーク・ライフ・バランス推進企業」に認証されました

　この度当社は名古屋市「ワーク・ライフ・バランス推進企業」に認証されました。
令和４年１２月２６日（月）に名古屋市役所東庁舎にて認定証授与式が行われ、当社名古屋支店長 山本へ、河村たかし市長より認定書が手渡されました。

 
名古屋市ワーク・ライフ・バランス推進企業認証制度は、名古屋市で平成２９年度に作られた制度で、ワーク・ライフ・バランスに取り組む企業を広げていくため、ワーク・ライフ・バランス推進に関する取り組みについて一定の基準を満たす企業を認証する制度です。

 

 
福田組では社員一人ひとりの仕事と、仕事以外の時間の両立のために、さまざまな取り組みや制度を実施しており、これまでの主な取り組みは以下の通りとなります。
・資格取得の支援、階層別研修による従業員のキャリアアップを計画的に推進
・時間単位有休制度、時差出勤、テレワークやリモート会議の活用
・メンタルヘルスに関する相談窓口の常設
・ハラスメント防止のため、相談窓口を社内だけでなく社外にも設置

 
当社はこれからも、社員一人ひとりが公私ともにバランスのとれた働き方ができることを目指し、取り組んでまいります。